9月14日,江蘇科技大學在長山校區圖書館一樓大廳舉辦中國船舶集團有限公司專場招聘會。本次招聘會共有來自中國船舶集團旗下的60家成員單位,提供了969個就業崗位,其中,本科生崗位487個、碩士生崗位428個、博士生崗位54個,單位數和提供的崗位數是近幾年最多的一次。值得一提的是,中國船舶集團旗下第七一二研究所等科研院所是首次到江蘇科大來招聘。
招聘會持續了4個半小時,現場氣氛熱烈,人潮涌動;應屆畢業生手持精心準備的簡歷和自薦信,積極地與招聘企業人員交流,了解企業文化,表達自己的職業期許,尋找合適的單位。該校就業指導中心精心安排,提供會務服務,對有需要的單位,安排宣講教室以及面試間,提供會務保障,得到了中國船舶集團人事專員的認可以及用人單位的肯定。招聘會現場意向性草簽協議人數達132人,絕大多數用人單位將簡歷帶回公司研究錄用。
今年以來,受新冠肺炎疫情沖擊,經濟下行壓力持續加大,就業形勢復雜嚴峻。江蘇科大今年約有6000名應屆畢業生,作為遷入新校區的首場招聘會,江蘇科大嚴格把好疫情防控關,積極組織參會企業集中包車前來學校,統一進行體溫檢測和健康碼核驗,確保疫情防控和招才引智“兩不誤”。一方面,就業指導從“一對多”向“多對一”轉變。該校打造全員指導服務格局,充分發揮各學院、系、專業教研室、班級各層級力量,打造“就業輔導員+心理輔導員+就業指導課教師+專業課教師+校友”工作矩陣,每一位學生都有自己的“專屬矩陣”,加大就業指導工作的落實力度。另一方面,求職服務從“線下”向“線上+線下”轉變 。該校就業指導中心全方位組織“線上線下”結合的立體化就業服務,形成就業信息“線上無死角”“線下不減量”,實現 “線上+線下”雙線渠道求職服務,“云招聘”成為了春季招聘會的主戰場;“就業服務項目不關門,網上招聘不停歇”,同時推動招聘面試從“群面”向“獨面”轉變,優化網上就業服務,強化針對畢業生網絡求職、信息甄別、遠程面試、視頻禮儀、電子簽約等內容的指導服務,使畢業生掌握線上應聘技巧,解決畢業生在“云招聘”過程中的難題,提升線上就業能力。
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